Prosegur laut Financial Times unter den führenden Unternehmen Europas für Vielfalt und Inklusion

Madrid, 15. Januar 2026. Prosegur, ein weltweit führender Anbieter innovativer Sicherheitslösungen, wurde in die 7. Ausgabe der „Europe's Diversity Leaders 2026” der Financial Times und Statista aufgenommen. Das Unternehmen belegte den sechsten Platz unter den 41 Unternehmen in der Kategorie „Business Services and Supplies” und den 141. Platz in der Gesamtwertung.

Das Ranking würdigt Unternehmen, die durch ihre Diversitäts- und Inklusionspolitik bedeutende Fortschritte erzielen. Mehr als 100.000 Mitarbeiter in ganz Europa wurden befragt, und es wurde eine umfassende dokumentarische Analyse ihrer Unternehmenspolitik, internen Verfahren und öffentlichen Verpflichtungen zur Gleichstellung durchgeführt.

Prosegur hat seine Diversitätsstrategie in den letzten Jahren durch internationale Initiativen zur Förderung der Chancengleichheit und der Talententwicklung auf allen Ebenen der Organisation verstärkt. Dazu gehören „Empowered Women”, das sich auf die Förderung der Sichtbarkeit und Führungsrolle von Frauen durch Schulungen, Mentoring und die Identifizierung von Möglichkeiten für berufliches Wachstum konzentriert; „Target Gender Equality”, ein Projekt im Einklang mit dem Global Compact der Vereinten Nationen, das den Fortschritt in Richtung Gleichstellung der Geschlechter in Führungspositionen beschleunigt; und das „Aprocor-Prosegur Special Employment Center”, dessen Belegschaft zu 70 Prozent aus Menschen mit einer Behinderung besteht und das durch stabile Beschäftigungsverhältnisse zu ihrer Integration in die Arbeitswelt und Gesellschaft beiträgt. Diese und andere Initiativen sind Teil der ESG-Strategie des Unternehmens, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt und sich für ein integrativeres, verantwortungsbewussteres und nachhaltigeres Geschäftsmodell einsetzt.

Die Präsenz von Prosegur in diesem Ranking festigt die Position des Unternehmens als Maßstab für die Förderung integrativer, vielfältiger und gerechter Arbeitsumgebungen, was seine Führungsrolle, seine unternehmerische Verantwortung und seine Vision von der Zukunft der Arbeit widerspiegelt.

Juan Luis Martín, Global Director of Human Resources bei Prosegur, sagte: „Die Aufnahme in die Liste der Diversity Leaders 2026 in Europa erfüllt uns mit Stolz. Vielfalt ist ein strategischer Wert, der Innovation vorantreibt und unsere Kultur stärkt. Diese Auszeichnung spiegelt die gemeinsamen Anstrengungen wider und ermutigt uns, die Chancengleichheit bei Prosegur weiter zu fördern.“